↑台中市藥師公會新任理事長蕭彰銘（前排左四）主持第31屆團隊共識營。
◎文╱台中市記者黃湘茗
台中市藥師公會第31屆團隊日前剛交接完，立即安排共識營，以利凝聚新團隊新火花，並承襲歷屆前輩們努力成果，讓它繼續發揚光大。
因應會員人數不斷增加，為求能廣泛服務會員，經由會員代表大會開會決議通過，本屆增加理監事席次，以提供2,500多名會員更多更好的服務。理事長蕭彰銘也開門見山的呼籲理監事及主委們，因參與公會幹部是無給職，是志工 、需要花時間、花精神、甚至會花到自己的金錢，故，心態要正確，因為「心態決定處事態度」。他更鼓勵新人多參與公會事務，是自我學習、磨練、成長的機會，公會是人生舞台之一，但不是唯一舞台。今天既然加入幹部行列，此角色扮演，做甚麼就要像甚麼，更要讓藥師們感到身為台中市藥師公會會員為榮。
尤其最近藥師火熱相關議題，如獸醫用人藥、中藥商問題、醫師爭取緊急調劑權釋憲案等，都需要全體藥師與全國各公會幹部共同來承擔，共同來努力。對於時而缺藥問題，也讓前線的社區藥局藥師苦不堪言，幹部們要盡量輔導及幫助藥師們渡過困難時期，以期不影響民眾的用藥權益而努力，至於會員的需求與抱怨，期許幹部們能發揮最大IQ與EQ，為所有會員服務。
最後，藉由腦力激盪、發揮團隊精神的創意競賽（內容30%、創意花絮30%、流暢度20%、團隊精神20%），做一個完美結尾：分別由十四位主委與輔導理監事一起上台介紹自己所屬團隊對於31屆的功能與工作目標，各委員會為爭取裁判團的認同，又演又說，個個使出渾身解數，激發出藥師的另一才能，驗證了「凝聚共識、點燃爆發力」，沒有甚麼做不到的，第31屆一定會更好。
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